201503.05
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SUSTITUCIÓN PATRONAL.

Para su procedencia es necesario que se acredite que uno o todos los trabajadores del presunto patrón sustituido han pasado a formar parte del personal del presunto patrón sustituto, que los activos en todo en parte han pasado del presunto patrón sustituido al patrón sustituto y/o que la administración en todo o en parte del presunto patrón sustituido operan con el presunto patrón sustituto; asimismo, la carga de la prueba es para el patrón.